بعد اكتشاف الحمل والإعلان عنه في محيط العائلة والأصدقاء، قد يحيرك قليلا كيف ومتى تخبرين رئيسك في العمل، وزملائك أيضا.
سوبرماما تفكر معك بصوت عالي وتهديك هذه النصائح العملية والمختصرة لإخبار رئيسك في العمل أنك حامل:
- يستحسن مبدأيا أن تؤجلي الإعلان عن الحمل إلى ما بعد مرور أول ٣ شهور وتعرفين أن الحمل استقر وتخطيتي مرحلة الخوف من الإجهاض.
- اخبري رئيسك قبل أن يظهر الحمل عليك. ليس من المناسب أن يظهر الحمل وأنت لم تخبريه بعد.
- إذا كنت تصابين بغثيان الصباح وبعد أعراض الحمل التي تؤثر على قدرتك على الذهاب إلى العمل في معادك، ربما كان من الأفضل أن تخبري رئيسك في العمل حتى يتعاطف معك ويقدر الظروف
- اخبري رئيسك قبل زملائك، فربما تخبرين زملائك ويعرف رئيسك بالصدفة من أحد غيرك ويكون الوقت غير مناسب أو تكون لديه أسئلة لكيفية تعاملك مع الظرف الجديد وأنت لست موجودة لتناقشيه.
- اخبري رئيسك على انفراد. لأنه عادة سوف يكون بعد الإعلان مناقشة خاصة بهذا الظرف الجديد ومتى سوف تحصلين على أجازة الوضع والولادة وكيف سيكون سير العمل أثناء الحمل وبعد الولادة وهكذا.
- اختاري وقت مناسب. يستحسن أن تخبريه بعد تسليم مشروع أو الانتهاء من مهمة كبيرة، أو مرور حدث أو فعالية هامة.
- توقعي كل ما سوف يقلقه وحضري عليه أجابات. حضري أيضا طلباتك وتصورك للفترة القادمة وقدرتك على العطاء للعمل في ظل الظروف الجديدة.
- اعرفي حقوقك وواجباتك حسب قانون العمل وسياسة الشركة، وحددي على أساسها احتياجاتك من أجازات وساعات عمل وحقوق وغيرها.
اخبرينا كيف اخبرت رئيسك في العمل عن حملك، وكيف مر الموقف؟
إقرأي أيضاً: (10 نصائح للعودة إلى العمل بعد الولادة)
